“經(jīng)過前期的不斷完善，地礦集團(tuán)、黃金集團(tuán)《紀(jì)委議事規(guī)則》已上黨委會(huì)審議通過，下一步，要將工作制度及時(shí)下發(fā)至權(quán)屬各單位紀(jì)委，充分發(fā)揮各權(quán)屬單位紀(jì)委的集體領(lǐng)導(dǎo)作用，進(jìn)一步提高兩集團(tuán)紀(jì)委工作的制度化、規(guī)范化以及議事質(zhì)量和決策水平。”日前，地礦集團(tuán)、黃金集團(tuán)紀(jì)委負(fù)責(zé)人部署近期重點(diǎn)工作時(shí)強(qiáng)調(diào)。
今年以來，地礦集團(tuán)、黃金集團(tuán)紀(jì)委將紀(jì)委工作制度的修訂完善，作為2024年紀(jì)檢工作的重點(diǎn)工作，作為落實(shí)陜西有色金屬集團(tuán)黨委第六輪巡察整改反饋意見的具體舉措，對(duì)標(biāo)陜西有色金屬集團(tuán)紀(jì)委工作要求，嚴(yán)格對(duì)照“留、立、改、廢”的要求，不斷健全完善紀(jì)檢工作制度，為紀(jì)檢干部規(guī)范履職盡責(zé)夯實(shí)制度基礎(chǔ)。此次兩集團(tuán)紀(jì)委共修訂完善了《紀(jì)委議事規(guī)則》《關(guān)于黨風(fēng)廉政意見回復(fù)工作的暫行規(guī)定》《紀(jì)委書記約談工作制度》等5項(xiàng)制度。
其中，《紀(jì)委書記約談工作制度》在原有約談內(nèi)容基礎(chǔ)上，將選人用人，巡視巡察整改落實(shí)情況等納入其中，聚焦談話對(duì)象及其分管領(lǐng)域存在的問題，量身定制個(gè)性化的問題清單，既通報(bào)問題、點(diǎn)人點(diǎn)事，更注重引導(dǎo)談話對(duì)象主動(dòng)談問題、談?wù)J識(shí)，使談話真正入腦入心、觸動(dòng)思想，對(duì)苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。同時(shí)談話提醒制度明確了監(jiān)督重點(diǎn)和監(jiān)督方法，成為推進(jìn)同級(jí)監(jiān)督的有力抓手。
下一步，兩集團(tuán)紀(jì)委將進(jìn)一步強(qiáng)化自我檢視整治，找差距、強(qiáng)短板，不斷完善紀(jì)檢工作制度，推動(dòng)兩紀(jì)檢工作高質(zhì)量發(fā)展。