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集團新聞

陜西有色集團召開主題教育調(diào)查研究及問題檢視交流研討會
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來源:黨委宣傳部(企業(yè)文化部)|2019/7/25 16:32:00|作者:王新權(quán)|人氣:5248

按照“不忘初心、牢記使命”主題教育安排部署,7月24日,陜西有色集團在西安召開主題教育調(diào)查研究及問題檢視交流研討會,領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭交流調(diào)研成果,帶頭分析檢視問題,帶頭抓好整改落實,以高度的政治自覺,推進主題教育在全系統(tǒng)深入開展。

集團黨委書記、董事長馬寶平主持會議并講話。黨委副書記、總經(jīng)理鄒武裝領(lǐng)學(xué)習(xí)近平總書記在中央政治局第十五次集體學(xué)習(xí)時的講話。黨委副書記汪小明介紹集團領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)查研究、檢視問題工作開展情況。省委第十二巡回指導(dǎo)組副組長高志銘,成員易建祥、張惠民到會指導(dǎo)。

“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來,陜西有色集團黨委堅持將四項重點措施和“四個到位”貫穿主題教育全過程,領(lǐng)導(dǎo)班子及成員圍繞15個專題開展了調(diào)查研究。班子成員分別深入定點聯(lián)系企業(yè),廣泛聽取職工意見建議,通過“上級點、自己找、基層提”等方式,深入查擺制約企業(yè)生存發(fā)展的關(guān)鍵問題。目前,共查擺出集團層面4大類28項主要問題。對于即知即改問題完成整改4項;對于限期整改問題建立了問題清單和工作臺賬,實行銷號處理;對于系統(tǒng)性、全局性問題將剖深析透根源,研究出臺相關(guān)制度和辦法,形成解決問題的長效機制。

領(lǐng)導(dǎo)班子成員逐一交流發(fā)言。大家結(jié)合工作實際和調(diào)研課題,堅持問題導(dǎo)向,自覺對標對表,切實把自己擺進去、把職責(zé)擺進去、把工作擺進去,介紹調(diào)研情況,交流調(diào)研成果,找準問題癥結(jié),提出了解決有關(guān)項目建設(shè)、管理提升、礦山治理、工藝優(yōu)化、黨的建設(shè)及扶貧工作等領(lǐng)域制約企業(yè)發(fā)展的突出問題的實招硬招。

馬寶平講話指出,要緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這條主線,扎實做好檢視問題和整改工作,推動集團主題教育走深走實。一是抓思想認識到位。持續(xù)在學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫、見實效。二是抓檢視問題到位。繼續(xù)深入查找制約企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵問題,明確努力方向和改進措施,做到心中有數(shù)、心中有方。三是抓整改落實到位。要把“改”字貫穿始終,發(fā)現(xiàn)問題立行立改、不能拖延,解決問題真刀真槍、動真碰硬,按照生產(chǎn)經(jīng)營和黨建工作分門別類研究制定整改措施,確保整改落地見效。四是抓組織領(lǐng)導(dǎo)到位。集團主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組及各工作機構(gòu)成員要充分發(fā)揮作用,加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),狠抓督促落實,指導(dǎo)各單位把規(guī)定動作做到位,以主題教育的實際成效提升發(fā)展質(zhì)量、推動各項工作。

高志銘講話指出,陜西有色集團主題教育調(diào)查研究堅持了問題導(dǎo)向,領(lǐng)導(dǎo)率先垂范深入基層一線,體現(xiàn)了良好的工作作風(fēng)。檢視問題聯(lián)系個人工作實際和思想實際,緊盯工作重點難點和群眾關(guān)注熱點,查癥結(jié)找對策,分析到位、精準深刻。交流研討充分廣泛、互相啟發(fā),提出了切實管用的措施,達到了預(yù)期目的,取得了階段性成果。

高志銘強調(diào),要繼續(xù)總結(jié)提升調(diào)研成果,歸納聚焦影響企業(yè)改革發(fā)展的重大問題,研究制定解決對策,為專項整治和問題整改奠定基礎(chǔ)。要按照“六對照五查找”抓好檢視問題工作,以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣,研究解決上級組織要求的、職工群眾反映的以及涉及企業(yè)發(fā)展的各類問題。要持續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育,自覺主動、及時跟進學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,不斷深化對主題教育重大意義的認識,深化對黨的初心和使命的認識,深化對黨面臨的風(fēng)險考驗的認識,高標準嚴要求、務(wù)求實效,推進陜西有色集團“不忘初心、牢記使命”主題教育繼續(xù)走在省屬企業(yè)前列。

集團公司總經(jīng)理助理,“不忘初心、牢記使命”主題教育辦公室成員及巡回指導(dǎo)組組長參加會議。

 

 


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